Στην τελική ευθεία μπαίνει η αναδιάρθρωση των υπηρεσιών της Π.Ε. Μεσσηνίας, καθώς χθες στο Διοικητήριο πραγματοποιήθηκε ευρεία κλειστή σύσκεψη υπό τον περιφερειάρχη Πέτρο Τατούλη και με τη συμμετοχή των αρμόδιων αντιπεριφερειαρχών, Ντίνας Νικολάκου, Περικλή Μαντά και Ελένης Αλειφέρη και των διευθυντών και τμηματαρχών όλων των υπηρεσιών.
Νωρίτερα, κατά την κοπή της πρωτοχρονιάτικης πίτας στο αμφιθέατρο, ο κ. Τατούλης ανακοίνωσε στους υπαλλήλους ότι έχει σχεδόν ολοκληρωθεί ο νέος Οργανισμός της Περιφέρειας.
Στην ομιλία του, μεταξύ άλλων αναφέρθηκε στην κυβέρνηση, λέγοντας πως το εθνικό συμφέρον επιβάλλει να στηριχθεί η προσπάθεια που κάνει η χώρα, χωρίς τη δημιουργία διαφορετικών προσεγγίσεων.
Πιο ευέλικτες υπηρεσίες
Η αντιπεριφερειάρχης Μεσσηνίας, Ελένη Αλειφέρη, δήλωσε κατά την κοπή της πίτας ότι η εμπειρία που έχει αποκομίσει από τον Σεπτέμβριο που έχει αναλάβει, είναι θετική από τις υπηρεσίες και αναγνωρίζει ότι κάθε υπάλληλος έχει καλές προθέσεις. Ωστόσο, πρόσθεσε ότι υπάρχουν δυνατότητες για πιο ευέλικτες, αξιόπιστες και αποτελεσματικές υπηρεσίες.
Από το συνδυασμό «Πελοπόννησος Πρώτα» ο κ. Νίκος Πατσαρίνος τόνισε ότι η Ελλάδα αλλάζει σελίδα και τον αγώνα αυτό «πρέπει να τον δώσουμε όλοι μαζί». Κάλεσε, λοιπόν, τους υπαλλήλους να συμμετέχουν καθημερινά σε αυτή τη μεγάλη προσπάθεια. Παρατήρησε δε, πως είναι γνωστό ότι υπάρχουν πολλά κενά στις υπηρεσίες, ενώ πως το μυστικό στα προβλήματα είναι το τρίπτυχο: συναίνεση, συμμετοχή, συλλογικότητα.
Ο αντιπεριφερειάρχης Π. Μαντάς τόνισε πως η οικονομική κρίση έχει αυξήσει τις απαιτήσεις που έχει ο πολίτης από τις υπηρεσίες και η Περιφέρεια θέλει στο πλευρό της τους υπαλλήλους στον αγώνα που δίνει.
Η αντιπεριφερειάρχης Ντ. Νικολάκου αναφέρθηκε στη σκληρή δουλειά που γίνεται απ’ όλους στην Περιφέρεια, λέγοντας πως διανύουμε από τις πιο κρίσιμες εποχές για όλους τους τομείς. Τόνισε ακόμη πως από την πρώτη ημέρα εντολή του περιφερειάρχη ήταν να έχουν εμπιστοσύνη στις υπηρεσίες και να συνεργάζονται μαζί τους.
Τέλος, είπε ότι για να αντιμετωπισθούν τα πολλά ζητήματα της Περιφέρειας πολλοί υπάλληλοι χρειάσθηκε να δουλέψουν πολλές ώρες εκτός ωραρίου, αλλά η Περιφέρεια δεν μπόρεσε να τους ανταμείψει για αυτό. Ευχήθηκε η νέα κυβέρνηση να μπορέσει να δώσει λύση σε τέτοια ζητήματα.
Νέος Οργανισμός
Ο πρόεδρος του Συλλόγου Υπαλλήλων, Θανάσης Αθανασόπουλος, τόνισε πως οι υπάλληλοι συνειδητοποιούν το βάρος που πρέπει να σηκώσουν, αλλά δέχτηκαν και χτυπήματα «κάτω από τη ζώνη». Γι’ αυτό, όπως είπε, θα απαιτήσουν να ανακτήσουν όσα έχουν χάσει. Για την αναδιάρθρωση υπηρεσιών, σημείωσε ότι ο Σύλλογος βρίσκεται σε συνεργασία με την Περιφέρεια, όμως ζήτησε ο περιφερειάρχης να τηρήσει τη δέσμευσή του και να μην υπάρχει κόστος ούτε 1 ευρώ για τον υπάλληλο που θα μετακινηθεί. Τέλος, είπε ότι πρέπει το Δημόσιο να σταματήσει λόγω πελατειακών σχέσεων να μην αφήνει αξιόλογα στελέχη της να προτείνουν και να δημιουργούν.
Ο περιφερειάρχης, κλείνοντας την εκδήλωση, βρήκε ενδιαφέρουσες τις προτάσεις του κ. Αθανασόπουλου, μίλησε για την αντίθεσή του στην αξιολόγηση όπως προωθείτο και πως θα είναι αντίθετος σε ό,τι έρχεται σε αντίθεση με το συμφέρον των πολιτών. Η προσπάθεια, όπως είπε, είναι συλλογική στην Περιφέρεια και αναγνωρίζει τα προβλήματα που υπάρχουν σε ανθρώπινους πόρους. Μίλησε, επίσης, για εντατικοποίηση της προσπάθειας, ώστε να μη μένουν τα λόγια κενά περιεχομένου.
Αναφέρθηκε και σε δύο ταχύτητες υπαλλήλων, των συνεπών και αυτών που δε βοηθούν την προσπάθεια. Πρέπει, λοιπόν, να βρεθεί το κατάλληλο μοντέλο, για να μην υπάρχει αυτό το χάσμα και ανακοίνωσε ότι βρίσκεται σε εξέλιξη ο νέος οργανισμός.
Κλείνοντας είπε ότι πρέπει να στηριχθεί η προσπάθεια που κάνει η χώρα, ευχήθηκε να βρει λύσεις στα μεγάλα προβλήματα, αλλά διευκρίνισε ότι δε θα σταματήσει να ζητά αναβάθμιση του θεσμού της Περιφέρειας και περισσότερες αρμοδιότητες.
Της Βίκυς Βετουλάκη
